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A
意识形态
B
产品形象
C
职工风貌
D
规章制度
E
组织风俗
正确答案 :D E
解析
本题考查组织文化结构。 主要包括三个方面:(1)一般制度。(2)特殊制度。(3)组织风俗。故本题答案为DE。
相关试题
组织文化塑造的第一步是强化人员认同。
组织文化的内容包括( )。
组织精神是组织文化建设的出发点和归宿。
制度文化是组织文化的中间层,它构成了各个企业的经营哲学。
流程主导性变革指组织对其长期发展战略或使命所做的变革。
组织文化是一种软性的理智约束,通过组织的共同价值观不断地向个人价值观渗透 和内化,使组织自动生成一套自我调控机制。这句话描述了组织文化的( )。
组织文化是以( )为核心,融组织的宗旨、行为规范、伦理体系、价值准则、习俗、信仰、制度及实践为一体的复合体系。
组织精神是一个组织的精神支柱,是组织文化的核心。
精神层文化是组织文化的( )。
( )是指针对生产的相关技术系统的调整而做出的组织人员、设备、结构、流程等的变革与修正。
战略性变革是指( ) 。
组织文化是在组织长期的实践过程中缓慢形成的,并需要通过不断的实践去丰富和发展它的内容,这是组织文化的( )。