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A
A.差异化
B
B.成本领先
C
C.专一化
D
D.多元化
正确答案 :A
相关试题
79、人事考评中,因考评对象的某一特征突出,从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现,造成考评结果不客观的偏差属于主管好恶的偏差。
在直线-参谋系统中,参谋团体的职能就是研究外部环境的变动;在科层系统中,参谋团体的职能则是使组织内部的主要活动程序化。
某公司总经理对下属需要完成的任务进行说明,包括对他们有什么希望,如何完成任务,完成任务的时间限制等,这种领导风格属于( )。
15、在一个组织的控制活动运行过程中,当发现既定目标出现不可控偏差时,立即采取的可行措施是( )。
66、公平理论认为一个人的公平感觉取决于其每次的投入与报酬之间是否对等。
20、佛光广告公司是一家大型广告公司,业务包括广告策划、制作和发行。考虑到一个电视广告设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合成、制作等专业的合作才能完成,下列何种组织结构能最好地支撑佛光公司的业务要求?( )
24、雷军在作为小米集团的CEO时,他需要扮演的角色不包括()。
63、组织文化是一种积极力量。( )
89、“一味追求完美意味着丧失时机”,这句话告诉我们创新的关键是要采取行动。
19、药品销售公司收购制药企业属于( )
43、密歇根大学伦西斯·利克特教授和他的同事对领导人员和经理人员的领导类型和作风做了长达30年之久的研究,利克特于1967年提出了领导的四系统模型,下列属于领导方式四类系统的有( )。
企业曾对员工加班行为给予奖酬,后来发现长期加班的员工第二天精神状态不佳,工作效率下滑,决定不再给加班奖酬。此后,加班员工逐渐减少。根据强化理论,这属于()。