由于组织文化的（ ），同时在组织氛围的作用下，可使组织成员通过自身的感受，产生对于本职工作的“自豪感”和对组织的“归属感”，使组织成员乐于参加组织的事务，发挥各自的潜能，为组织目标作出贡献。

80.金牛类业务和明星类业务是两种对企业相当有利的业务类型。

82.管理层次产生的主要原因是管理幅度的限制。

59.决定产业竞争强度的竞争力量有（ ）。

关于领导风格理论，下列说法正确的是（ ）。

为使个体和群体能够自觉自愿而有信心地为实现组织的既定目标而努力，从而对组织内每个成员和全体成员的行为进行引导和施加影响的活动过程属于（）。

14.不由组织的层级结构限定的沟通类型是（ ） 。

66.博尔达计数即首先给每个备选方案按照偏好次序依次排列打分，然后计算各个方案的总分，分数最高者胜出。

37.右表表示的绩效评价方法是（ ）。

2.下列哪一项活动不属于预先控制（ ）。

27.下列沟通网络中最分权化的是（ ）。

17.管理学家德鲁克认为（ ）是事业最基本、最稀有、最昂贵且最易消逝的资源。