事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
√
对
x
错
正确答案 :错
解析
本题考查变革的分类。 按变革的程度和速度可分为渐进性变革和根本性变革。渐进性变革程度小,速度慢;根本性变革程度大,速度快。题干内容片面。 故本题说法错误。
相关试题
领导者通过行使()来决定或影响下级的薪水、晋升、奖金等,从而可有效地影响他人的态度和行为。
下列关于扁平结构与直式结构的说法,正确的是()。
下列不属于企业变革内部因素的是()。
下列关于创新的表述,不正确的是()。
失业率是下列哪种环境的重要指标?()
甲公司生产的智能手机因价格过高而导致销量下滑,生产部门在接受了财务部门降低产品成的建议后压缩了成本。这里财务部门行使的是()。
下列不属于影响心理压力的因素是()。
“生产率主要取决于工人们的工作态度以及与他和周围人的关系”属于梅奥提出的人际关系学说的内容。
下列哪项不属于泰勒科学管理理论的主要内容?()
领导者素质,是指在先天禀赋的生理和心理基础上,经过后天的学习和实践锻炼而形成的,在领导工作中经常起作用的那些基础条件和内在要素的总和。
非正式组织的基本存在形式不包括()。
管理过程中偏差产生的原因有( )。