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A
影响力
B
专长力
C
惩罚力
D
奖赏力
正确答案 :A
解析
【金标尺答案】A。解析:本题考查领导的含义。 领导的本质是影响力,即对一个组织、一个群体或一些个人的行为与观念施加影响的过程。 故本题答案为A。
相关试题
领导力完全取决于个人的人格魅力,它也是一种实践,通过领导者的共同实践能够提炼出领导力的素质模型。
X理论认为人的本性是懒惰的。
菲德勒认为,影响领导方式选择的情景因素包括( )。
领导者的责任不能随着权力的下放而相应地全部转移给下级。
领导者只要拥有职权,就会对下属起到激励力和鼓舞力作用。
随着下属成熟度的提高,领导者应逐渐减少对工作的控制,但应该增加关系行为。
领导和管理实际上是同一概念。
领导权变理论认为领导方式应随被领导者的特点和具体环境的变化而变化。
采用民主型的领导很少使用权力,而是给下属以高度的独立性。
领导来自下级尊敬的权力是( )。
领导者用权应遵循的基本原则包括合法原则、公正原则、民主原则和灵活原则。
( )假设认为没有适合任何组织的统一管理模式。