弗雷德•卢桑斯划分出管理学派主要包括（）。

直线型组织结构是工业发展初期的一种简单的组织结构形式，适用于小型组织或现场作业。下列属于直线型组织结构的特点有（）。

迪尔和肯尼迪根据组织经营活动的风险程度及成员工作绩效的回馈速度，将组织文化分为四种类型，其中“风险程度小，回馈速度慢”属于（ ）。

职能部门化是根据业务活动的相似性来划定部门的。

1962年，钱德勒出版了一部著作，他认为（ ）就是制定企业宗旨和长期目标，为实现目标选择行动方案，调配必要的资源。

股份公司可以聚集大量的资本，其外部交易成本较低，内部组织成本也较低。

集约化特征最突出的表现在于智力、信息、科技等方面。

组织结构设计是以个涉及六方面关键要素的过程，“员工个人和群体向谁汇报工作”体现了下列哪种关键要素？（ ）

控制标准是控制目标的表现形式，是测定实际工作绩效的基础，一般可分为定量标准和定性标准，下列属于定性标准的是（）。

纠偏措施的制定主要依据偏差原因的分析，一般来说，产生偏差的原因是（）。

管理者需要意识到差异和矛盾，也要有采取措施的压力，否则会使问题被拖延。

计划工作处于先行位置，其他各项工作那必须以计划为基础，根据计划的内容，可将计划分为（ ）。