89、管理人员的培训方法有（ ）。

34、每个部门只有唯一的指令源，避免了由于矛盾的指令而影响组织系统的运行，这种组织结构是（ ）。

27、没有目标，就没有决策。（ ）

80、以人为中心的变革即通过改变员工的（ ）等所进行的组织变革。

47、某商场为了吸引顾客，举行抽奖活动，并规定：顾客每购买100元的商品，就可随机抽取一张奖券，抽得奖券“紫气东来”、“花开富贵”、“吉星高照”，就可以分别获得100元、50元、20元的购物券，抽得“谢谢惠顾”不赠购物券；如果顾客不愿意抽奖，可以直接获得购物券10元。顾客小张在该超市购物100元后，参与此活动时所面临的决策类型是（ ）。

65、根据双因素理论，下列不属于保健因素的是（ ）。

33、供应链是美国战略管理学家（ ）的价值链理论从企业内部向企业外部发展的产物。

86、熊彼特曾说：“企业家精神的真谛就是创新，创新是一种管理职能。”下列说法正确的是（ ）。

一个组织以刚性管理为主，还是以柔性管理为主，主要取决于（ ）。

对于公共管理来说，（ ）是“政治性”很强的管理方法。

17、常用的矫正偏差的手段有：行政手段、经济手段、文化手段和法律手段。（ ）

72、根据菲德勒权变理论，下列哪些适合采用关系取向型领导（ ）。