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正确答案 :错
解析
【事考帮解析】B。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。因此,无条件服从单位的人事安排的说法是不正确的。故本题说法错误。
相关试题
关于事业单位工作人员与所在单位发生人事争议,下列说法不正确的是( )。
2014年2月26日,国务院第40次常务委员会议通过《事业单位人事管理条例》,并确定,自2014年7月1日起施行。对于事业单位的人事管理,下列说法正确的有( )。
事业单位工作人员提前( )日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。双方对解除聘用合同另有约定的除外。
下列关于事业单位考核的阐述,不正确的是( )
事业单位在年度考核时,应当建立考核工作领导小组,负责考核工作的具体组织实施。( )
从狭义的概念来讲,事业单位人员考核是指事业单位工作人员的( )
下列表述不正确的是( )
事业单位与工作人员的关系是( )
52. 事业单位受聘人员不得提出解除聘用合同的情形是( )
事业单位实行岗位绩效工资制度,岗位绩效工资由( )组成。
事业单位要为工作人员接受培训、教育创造必要条件。( )
18.事业单位工作人员,可以按照国家有关规定进行交流。