领导者所具有的品质特征是天生的、是由遗传因素决定的。

现代管理效率所具有的新特征包括（ ）。

组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和发奋进取的精神效应，这体现了组织文化的（ ）。

制定战略的重要目的有（ ）。

组织创新是企业管理活动的重要内容，下列不属于组织结构创新方式的有（ ）。

（ ）最早是由美国RAND公司的研究人员于1953年设计出来的，目的是调查某一特殊领域内专家的共识意见。最初用于军事部门的预测，后来普遍应用于科学和技术领域的长期规划。

当选择了预测方法后，就应该开展（ ）。

库克等人将组织文化分为建设性文化、进攻性文化和防御性文化，下列属于建设性文化的是（ ）

某超市为了吸引顾客，设计了一个摸球抽奖的箱子，并规定单次购买200元及以上的商品就有一次摸球的机会，一次只能摸一个球。箱子中共有20个球，其中有2个红球、3个黄球、5个绿球、10个白球，摸到红、黄、绿、白球的顾客可以分别获得50元、30元、10元、0元的购物券，如果顾客不愿意摸球，那么可直接获得一张5元的购物券。顾客小张在该超市购物200元后，参与此活动时所面临的决策类型是（ ）。

下列关于预算的说法，正确的有 （ ）。

下列属于事前控制类型的有（ ）

德鲁克提出的目标管理将“以作业为中心”的管理理论和方法同“以人为中心”的管理理论和方法综合了起来。实行目标管理，在制定目标时，应遵循的原则不包括（ ） 。