客服
购物车
APP下载
扫码下载事考帮APP
回顶部
注册/登录即代表您已同意事考帮《隐私协议》《用户协议》
请使用微信扫描二维码，登录事考帮
报考地区
学习方向
重庆
√
对
x
错
正确答案 ：错
解析
考查科学管理理论。甘特提出的“计件奖励工资制”，是用工作安全感来激励员工。泰勒提出的是“差别计件工资制”。
相关试题
下列最适于采取程序化决策的是（）。
“天下没有免费的午餐”体现的是税收对于公共服务的管理必要性。
管理方法的主要层次为（）。
创新为更高层次上的维持提供依托和动力。
契约最优但没有完全被遵守、执行时的机会成本被称为（）。
组织中的战略如果朝令夕改，会使战略规划失去严肃性，因此，战略应该始终保持刚性。
管理是管理者主观之见于被管理者客观的活动， 是具有典型社会性的活动。
某公司内部正在进行流程调整，但是公司内部却出现破产的小道消息，导致员工工作态度消极，导致这种情况出现的原因可能是（）。
没有充分理由而禁止的行为，反而会引起人们的好奇心，导致越禁止，越有人去做，这种情况属于（）。
控制的必要性体现在（）。
头脑风暴法实施过程中，正确的做法有（）。
领导替代理论认为，现实中，有时存在这样一种情境：领导毫无存在的必要，或者几乎没什么影响。
