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正确答案 :错
解析
本题考查管理理论。 韦伯认为高度结构的、正式的、非人格化的理想行政组织体系是对人们进行强制控制的最合理手段,是达到目标、提高效率的最有效形式。 故本题说法错误。
相关试题
不同层次的管理者对各种技能要求程度不同,但( )同等重要。
工作态度评价指标考评的内容是( )。
在河野义弘的组织文化类型中,多出现于初创期组织的是( )。
在常用的控制标准中“合格率”属于()。
古希腊与古罗马帝国时代,哲学家()曾对劳动分工做了研究,提出“从事高度专业化工作的人一定能工作得更好”。
所涉及的时间较短、覆盖范围也较窄、内容具体明确的计划属于( )。
管理成本概念是由( )首先提出的。
头脑风暴法实施过程中,正确的做法有()。
下列关于决策的分类与原则的说法,正确的有( )。
当组织处于不稳定的环境之中,较宽的管理幅度能确保更有效的管理。
“鱼和熊掌不能兼得”体现的是决策中的趋避冲突。( )
组织是静态意义的有机整体或社会实体单位和动态意义的组织行为或组织过程的有机统一。