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创新为更高层次上的维持提供（）。

生活得到基本的保障是需要层次理论中的生理需要。

凝聚功能是组织的核心功能。

在期望值理论中，没有强调要处理好（）的关系。

发明创造先于创新，其核心也在于创新。

法定权也可称为强制权、制度权，组织中的领导者由于其在组织中职位的合法性，使其拥有法定的权力，并得到社会的承认。

根据双因素理论，如果没有以下（）员工不会感到满意。

下列说法错误的是（）。

一种新的制度是否优越的衡量标准是企业的效益是否提高。

战略实施的类型包括（）。

对于任何组织来说，都需要处理好战略目标与战略执行的统一。

计划与决策既相互区别又相互联系，下列表述错误的是（　　）。