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组织结构，必须反映其环境状况。

通常情况下，工作性质越复杂，管理幅度越大。 

正式组织的组织目标是利润或者服务社会，非正式组织的组织目标是成员满意。

某企业的员工在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至是相互冲突的命令，以下哪些种说法指出了导致这种现象的本质原因？（ ） 

组织的特征具有目标一致性、（ ）。

组织设计的目的是为了最终实现组织的目标。

日本松下电器公司的创始人松下幸之助曾有一段名言：当你仅有100人时，你必须站在第一线，即使你叫喊甚至打他们。但如果发展到1，000人，你就不可能留在第一线，而是身居其中。当企业增至10，000名职工时，你就必须退居到后面，并对职工们表示敬意和谢意。这段话说明(    )。 

西拉季认为，影响组织设计的因素包括（ ）。

下列因素中对分权有促进作用的是(    ). 

（ ）与有机结构是两种不同的典型组织形式。

非正式组织是指（ ）。

事事有人做是组织设计中应遵循的一条原则。