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错
正确答案 :错
解析
本题考查计划。 计划的意义之一是通过促使管理者展望未来,预见变化,考虑变化的冲击以及制定适当的对策,计划可以减小不确定性,使管理者能够预见到行动的结果。长期计划描述组织在较长时期(通常为5年以上)的发展方向和方针,规定组织的各个部门在较长时期内从事某种活动应达到的目标和要求,绘制组织长期发展的蓝图。题干中“制定长期计划的意义不大”说法有误。 故本题说法错误。
相关试题
下图体现的管理幅度是( )。
某企业预测下个月的销售额要比这个月低得多,于是采取投放广告、人员推销以及引进新产品等措施,以改进实际销售量,这种控制类型属于( )。
若某企业将全部或绝大部分的资源集中使用于最能代表自己优势的某一项业务,力求取得在该业务上的最优业绩,该企业多采用的战略是( )。
预测应遵循的一般程序是( )。
因为不同的人接受信息的偏好是不同的,因此控制系统的设计必须考虑关键控制点。
由委托代理关系所产生的委托代理成本在组织管理中表现为监督激励成本、承诺成本和剩余损失。其中( )是制定、实施和治理契约的实际成本,( )是契约在最优但又不完全被遵守,执行时的机会成本。
下列属于事前控制类型的有( )
博尔达计数法是指对所有的备选方案都进行成对的比较,先表决两个方案,获得群体成员过半数的方案再同余下的方案进行成对比较,依次表决直至得出最终结果。
“组织理论之父”韦伯将权力的来源划分为了三类,其中,( ) 的基础是法律或升上掌权地位的那些人发布命令的权力。
建立以计算机为工具的管理信息系统,是信息管理的有效途径。
游说策动是常用的传播方法之一,它是一种很特殊的管理方法,因为从地位上看,它是主动的,但从手法上看是被动的。
绩效改进是指通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高绩效水平的过程。( )