决策就是从两个或两个以上的备选方案中选择一个行动方案的过程。

组织中的问题一般有两类：例行问题和例外问题；前者是具有重大影响力的问题，常涉及组织结构的变化；后者属于重复出现，但重要程度不太高的问题。

“没有计划，就没有控制”，说明组织管理中“计划”具有下列哪些具体作用（ ）

下列选项中，哪些属于在未来事件自然状态完全确定的情况下，按照一定的数学模型计算后进行的比较决策方法（ ）

激励力量（M)=效价（V)×期望值（E)，该理论是由下列哪位行为科学家提出的（ ）

下列关于决策基本过程的描述，正确的是（ ）

如果决策因素中，外部环境的不确定性程度较高，同时具有相当的复杂性，则采用下列哪种管理模式比较合适（ ）。

在实际工作中，决策与计划可以相互渗透、也可以人为分割，只要确保目标的达成即可。

“大小事宜均由下属自行决定，上级只提供信息、情报和协调各种关系”，该领导风格属于（ ）。

通常，工作中出现偏差是不可避免的，但细小的偏差在较长时间里积累扩大并最终会对计划的正常实施造成威胁。

人类学家认为：组织是契约的集合体，是由许多成文或不成文的契约构成，根据契约规定进行工作，并获得相应的报酬等。

在下列选项中，哪一项技能对高、中、基层管理者是同等重要的（ ）。