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学习方向
重庆
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正确答案 ：错
解析
本题考查冲突。 托马斯(Thomas)将冲突定义为一个过程,它开始于一方感知到另一方对其关心的事物有或将要有消极的影响时。 故本题说法错误。
相关试题
明茨伯格认为战略的定义有五种方式，其中不包括（ ）。
平衡记分卡是一种战略管理系统。
组织结构设计涉及的关键要素主要有（ ）。
20世纪30年代，美国经济学家切斯特·巴纳德在其著作（ ）中首次使用了战略概念。
下列方法适用于范围有限、界定明确的概念和假设的是（ ）。
任何管理问题都需要通过制定决策来解决。
ERG理论不包括（ ）。
某公司设立了迟到罚款机制，迟到一次罚款50元，这属于（ ）。
传统目标的设立方法可能会导致（ ）。
管理最基本的任务是实现有效的社会协作。
根据SWOT分析法， 当组织状况处于优势， 但外部环境处于威胁状态时， 应采取（ ）。
人际关系观点主张鼓励冲突，相互作用观点主张接纳冲突。
