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正确答案 :错
解析
考查需要层次理论。马斯洛认为人的基本需要可以归纳为由低到高的五个层次:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现需要。生活得到基本的保障是属于安全需要。 具体来讲:(1)生理需要。这是人类自下而上所必需的食物、水分、空气、住所等最基本的需要;(2)安全需要。这是指人们寻求保护自己免受生理和心理上伤害的需要;包括对现在的安全需要和对未来的安全需要。其中对未来的安全需要就是希望未来生活有保障,因为未来总是不确定,人们总是追求安全,如病、老、伤、残和失业后的生活保障等。故生活得到基本的保障是属于安全需要。 (3)社交需要。有时也称感情和归属的需要,包括友谊、爱情、人际交往方面的需要;(4)尊重需要。包括自主、胜任、力量和信心等内部尊重要素与地位、认可和关注等外部因素;(5)自我实现需要。个体的成长与发展、发挥潜能和实现自我理想的需要。
相关试题
以下关于强化理论正确的是()。
法定权也可称为强制权、制度权,组织中的领导者由于其在组织中职位的合法性,使其拥有法定的权力,并得到社会的承认。
在组织的战略层次中,SBU(战略业务单位)处于第二层。
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下列选项中属于人员考评要素中工作态度的一项是( )。
()是建立组织的基本模块,是指按照不同的工作任务类型将组织中的人员进行专业化分工的过程。
以下选项中对组织结构与管理成本的关系的理解正确的是( )。
“外来的和尚好念经”是企业外部招聘人员的优势。
通过改变员工的态度、能力与期望等所进行的组织变革是()。
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下属的成熟程度为M1时,缺乏接受和承担任务的能力和愿望,所以应该选择命令型领导方式。
某企业经营的业务范围是政府重点支持和发展的产业,对企业来说发展机会充分,但该企业资源有限,这种情况下适合企业的战略应该是()。