相关试题

下列各项中属于人际关系理论主要内容的有（）。

下列属于常见的公共部门强制性管理工具的是（ ）。

管理方式选择的根本标准是（ ）。

基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多。

在下列各选项中，（）是战略管理能够为组织提供的正面效果。

为了实现共同的目标是一切管理活动的共性。

（ ）的主要形式是行政决定、行政命令、行政强制、行政指示、行政指导等。

在下列各项中，（）并不意味着真实的成本付出，它的重要意义在于可以用来判断管理活动是否值得继续。

柔性管理适用于主要追求低层次需求的员工，适用于对创造性要求较低的，衡量标准容易量化的工作。

计划是决策的前提，决策是计划的逻辑延续，计划为决策提供了依据，决策为计划的实施提供了组织保证。

以市场为导向体现出企业管理的（ ）。

23.根据弗鲁姆的期望理论公式，一般来说，效价越高，期望值越大，激励水平就越（ ）。