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A
建议权
B
强制协商权
C
共同决定权
D
职能职权
正确答案 :A B C D
解析
【答案】ABCD。金标尺解析:本题考查参谋职权。参谋职权从权利角度可以划分为以下四类:(1)建议权;(2)强制协商权;(3)共同决定权;(4)职能职权。
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人力资源管理的质量和水平,是完成企业经营目标的关键。
组织结构设计的主体阶段是( )。
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下列哪项不属于组织的特征?()
选拔主管人员时,重点应放在候选人在实践中所表现出来的( )。
《基业长青》的作者柯林斯和泊勒斯认为,“基业长青靠的是制度,而不是教父”。
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组织结构设计中,划分管理层次的主要原因是()。
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