上级与下级关系不太好，他们处理的事情比较复杂，但是上级对下级的监督、奖励等有安全的决定权，这时候的领导方式处在高的LPC值范围。（ ）

分权是授权的一个基本方面，授权的含义略大于分权。（ ）

对于公共管理来说，（ ）是“政治性”很强的管理方法。

把一项工作分成各种作业，然后根据作业顺序进行排列，通过网络图对整个工作进行统筹规划和控制的计划编制方法是（ ）。

下列属于操作性学派的是（ ）。

二、单项选择题（下列各题中只有一个正确的答案，请将它的代号选出填涂在答题卡上。每小题1分，共40分）美国哈佛大学教授戴维—麦克利兰把人的高层次需求进行了归纳，其中影响或控制他人且不受他人控制的需求被称为（ ）。

在目标一致的基础上，由于看法、方法不一致而产生的冲突是一种（）。

沟通是管理的重要环节之一，但往往会有诸多因素的沟通障碍，使沟通变得无效，下列情形中影响沟通的有效性的是（ ）

计划工作中强调抓关键问题的原理是（）。

计划不如变化快，所以组织不需要制定组织战略，灵活应变才是最好的战略。（ ）

古典管理理论的主要特点有（）。

强化理论是基于这样的假设，受到奖励的行为会重复进行，而招致惩罚后果的行为会更加趋向于重复发生。（ ）