正确答案 ：D

解析

本题考查人本管理。 人本管理的五个层次：第一个层次：情感沟通管理。主要使情感沟通。第二个层次：员工参与管理。管理者认真听取被管理者的看法，积极采纳他们提出的合理化建议。第三个层次：员工自主管理。随着员工参与管理的程度越来越高，素质高的员工可以实行自主管理。第四个层次：人才开发管理。为了更进一步提高员工的工作能力，公司要针对性地开展一些人力资源开发工作。第五个层次：企业文化管理。企业文化管理的关键是对员工的工作进行引导，而不是仅仅为了公司形象的宣传。因此，人本管理的最高层次是文化管理。故本题答案为D。