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A
直线型
B
职能型
C
直线职能型
D
事业部制
正确答案 :D
解析
考查组织结构。事业部制组织结构又称为事业部制,是指在总部下面设立有独立经营自主权的事业部来进行管理的一种组织结构形式,是一种分权制的组织结构形式。
相关试题
直线——职能制的优点有( )。
万变不离其宗,现代管理的核心仍离不开如何建立选人、引人、用人、育人、留人的机制。
组织是管理的一项重要职能,它由三个基本要素构成,即目标、结构和关系。
组织体制是制度化和程序化了的组织权力关系。
一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定。一般而言,高层主管一般采用外源渠道。
组织行为学认为,人员配备的原则包括( )。
集权的主要意义有( )。
组织结构扁平化是网络经济下企业组织变革最显著的特征。
所谓管理幅度,是指( )。
组织人员培训的作用包括( )。
按照组织的灵活性和适应性程度,组织可以划分为机械式组织和( )。
影响组织设计的四个权变因素是战略、成本、效益、投资。