相关试题

机关单位的轮岗制度，通常认为是一种（ ）。

从管理控制角度看，事前警示与事后惩罚都属于控制措施，我们应当如何判断这两类措施的作用？（ ）

组织管理实践中运用了多种控制方法，一般的管理控制方法有（ ）。

管理控制与一般控制相比（ ）。

控制工作是以预先制定的目标和实际情况为依据的。

在广泛使用的反馈控制方法中，最重要的、又是最困难的是（）。

下列哪项预算法方法既利于管理人员事前对费用开支进行控制，也利于事后对各项费用的节约或超支进行分析？（ ）

发现偏差之后，管理人员所开展的工作可选择的纠偏方案有（ ）。

一般来说，弹性预算控制性强，但对环境的适应性较差，且不利于发挥执行人的积极性。

企业进行市场调查和可行性分析是下列哪种控制方法（ ）。

通过提高主管人员的素质来进行的控制工作属于间接控制。

对细微在支出做了繁琐的规定，致使管理人员管理自己部门需要的必要自由消失，使授权明存实亡，这属于预算危险倾向中的目标置换。