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A
10个工作日
B
15个工作日
C
20个工作日
D
25个工作日
正确答案 :B
解析
事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
相关试题
我国的基本政治制度是( )。
下列属于《反不正当竞争法》禁止的“混淆行为”的是( )
三、多项选择题建立社会主义市场经济体制的重要环节包括建立( )。
因意外事件宣告死亡的公告期为3个月。
法定继承与遗嘱继承之间的关系是法定继承优于遗嘱继承。( )
重庆的市花和市树是( )。
下列属于作者人身权的是( )。
中共中央于1935年12月17日至25日召开的( ),表明党已经克服“左”倾冒险主义和关门主义,并不失时机地制定出了抗日民族统一战线的新策略。
下列关于公告与通告的区别表述错误的是( )。
针对请示的内容要涉及的两个方面,批复也可分为( )。
在社会主义初级阶段,为经济建设提供政治保证的是( )。
事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。( )