事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
A
估量机会
B
拟定备选方案
C
编制预算
D
评价备选方案
正确答案 :A B C D
解析
考查计划的编制。管理者在制定工作计划时,可遵循以下步骤:估量机会;确定工作目标;确定计划的前提条件;拟订备选方案;评价备选方案;拟订备用或应急计划;拟订派生计划;编制预算。
相关试题
人员配备的原则不包括()。
时机不当的障碍属于沟通障碍中的()。
个人承受心理压力的过程有( )。
二、单项选择(每题1分,共40分)你正面临在几种投资方案作决策,你知道每个方案的投资额、经营好坏的概率及损益情况。在这种情况下,该决策的类型是:()。
领导替代理论认为,领导替代物能够对人们提供领导者所产生的影响,替代物是包括()。
运营预算中最基本和最关键的是()。
对组织人员的考评主要有()。
维持是保证系统活动顺利进行的基本手段,也是系统中大部分管理人员,特别是中层和基层管理人员所从事的工作。
管理的基本矛盾来源于人类社会活动遇到的基本矛盾——资源有限性和人们追求无限性的矛盾。
下列关于衡量实际工作的基本要求的说法,正确的有( )。
上级管理者可以把任务和权力分派给下级,但不可以把责任也分派给下级,对行为要形成一种约束机制,这是授权时应遵循的()。
以企业角度分析,具体组织的特殊环境有:现有竞争对手研究、( )。