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A
排序法
B
配对比较法
C
等级择一法
D
强制分配法
正确答案 :C
解析
本题考查绩效评价的方法。 绝对评价法是按统一的标准尺度衡量任职于相同职务的员工,即按绝对标准评价他们的绩效,主要包括量表法等。量表法包括:等级择一法、行为锚定量表法、行为对照表法、行为观察量表法、综合尺度量表法。ABD选项属于相对评价法。故本题答案为C。
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六西格玛管理包含了五个步骤,定义、测量、分析、改进和控制,通常被简称DMAIC。
构建组织结构框架的核心工作是围绕着( )展开的。
( )包括测量代理人努力程度的费用、测量报酬数量的费用、使报酬与努力程度相联系的费用。
管理效率的多重化特征主要表现在管理效率的( )上。
组织产权制度主要是指( )。
64、组织结构刚性将减少组织内部成本。( )
()是用来衡量放弃其他选择而导致的潜在损失。
产品市场的竞争性与外部交易成本成正比,与委托代理成本和内部组织成本成反比。( )
现代组织的委托代理关系主要包括股东和管理者之间形成的外部委托代理关系,不包括管理者和执行决策的执行者之间形成的内部委托代理关系。
管理效率综合化特征主要表现在( )。
管理效率是选择管理方式的根本标准。
股份制组织对管理成本的影响主要有( )。