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对
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错
正确答案 :错
解析
本题考查需要激励理论。 最优秀的管理者拥有高权力需要和低归属需要。 故本题说法错误。
相关试题
预测的第三步程序是( )。
利克特的管理模式的结论认为,极有成就的管理者采用的管理方式是( )。
某公司生产的啤酒因包装不善,运输破损率大幅上升,进而引发大量投诉,包装部门在接受了售后专员改进打包材料的建议后,增加了泡沫材料的用量,以此来减少运输问题。这里售后专员行使的是( )。
网络时代管理沟通的变化体现在对( )、沟通方式、沟通网络等方面的影响。
目标管理的特点有( )。
管理学“木桶原理”指的是管理工作中要注意( )。
当组织的决策失灵、沟通不畅、缺乏创新等情况出现时,就是组织进行变革的前兆。( )
有效的控制应具有的特征不包括( )。
一、单选(50题)“夏则资皮、冬则资絺、旱则资舟、水则资车,以待乏也。”是( )提出的。
科特和施菜辛格提出了“六变革法”模型,他们指出的应对变革阻力的途径不包括( )。
权力是领导的首要构成要素。( )
六西格玛管理的实质是对过程的精益求精,持续改进。( )