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A
主要作用是传递信息、培养积极的态度、产生期望的行为
B
管理者以真挚的情感,增强其与员工之间的情感联系和思想沟通
C
是调动管理对象积极性的重要手段
D
通过尊重、信任、关怀等形式体现
正确答案 :A
解析
本题考查情感方法。 情感方法最能体现文化管理的亲和力,其核心是激发职工的积极性,消除职工的消极情绪,通过情感的双向交流和沟通实现有效的管理。情感方法主要包括尊重、信任和关怀等形式。BCD项均是情感方法的正确表述。A项是传播方法的作用。 故本题答案为A。 【注意】本题为选非题,请考生题干要求。题干问是柔性管理方法中的情感方法。
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