下列关于管理普遍性的论述，没有错误的是（ ）。

目标-途径理论提出了两类情景变量作为领导行为-结果关系的中间变量，一个是环境因素，另一个是（ ）。

影响决策的主要因素有（ ）。

管理方格理论中，横坐标表示对人员的关心程度，纵坐标表示对工作的关心，并将它们划分为9格，作为关心的标尺。

双因素理论中保健因素不能直接起到激励作用，但能防止产生不满情绪，它和激励因素界限分明，无重叠交叉。

一艘船要顺利驾驶到目的地，船长的角色职能包括：设计方向的领航员，实际控制方向的舵手，轮船的设计者或选用者，以及全体船员形成支持、参与和沟通关系的促进者。这些职能就是管理中的（ ）。

“其身不正，虽令不从；其身正，不令而行。”这句话包含的道理是（ ）。

管理幅度是指一个管理者能够直接地、有效地管理的人数，通常影响管理幅度的因素包括（ ）。

矩阵结构中水平领导和垂直领导并重,而直线职能结构中垂直领导可能排斥水平领导。

德鲁克认为，（ ）是没有一个国家、一个产业、一家公司有任何天然优势或劣势的。

针对目标的性质，为了使目标发挥作用，企业在制定目标时应遵循的原则包括（ ）。

控制是管理目的得以实现的重要环节，控制工作的重要性主要体现在（ ）。